“大中华区最佳人力资源服务机构评选” 已连续成功举办十一届,由中国发行量最大的人力资源管理期刊《人力资本管理》每年一度举办,是目前大中华地区最权威、规模最大、层次最高、最受瞩目的人力资源评选活动,旨在遴选出大中华区人力资源服务行业各细分领域的杰出表现者,权威提炼人力资源服务行业内提供最佳人力资源服务的企业,通过实至名归的奖项颁发,肯定其在行业内的地位,促进各细分领域的杰出表现者在人力资源环境中发挥卓越影响力、精益求精,推动行业的可持续发展。

大中华区最佳人力资源服务机构评选 – 展现人力资源服务实施的强大力量,强化品牌影响力 荣获奖项的企业将得到多方面的宣传:

官方网站 – 国内领先的人力资源媒体互联网HRoot.com及活动主页将实时汇报“大中华区最佳人力资源服务机构评选”评选进展,并联合其他新闻频道对评选结果进行隆重报道。荣获“大中华区最佳人力资源服务机构”的企业将在活动网站主页详细展示其获奖理由。

平面媒体 – “大中华区最佳人力资源服务机构评选”得主将得到《人力资本管理》平面媒体在内的报道,被众多跨国企业的人力资源总监和经理、CEO、总经理、部门直线经理、人力资源专家及其他策略性商业决策人士了解。

综合媒体 – “大中华区最佳人力资源服务机构评选”将由HRoot官方微博以及HRoot官方微信(微信号:hrootchina)进行独家评选进展跟踪,并通过凤凰网/搜狐/网易/腾讯等众多国内顶尖媒体将评选精彩过程第一时间展现在HR高管视野中。

参与评选的十大理由:

1. 成为人力资源服务行业各领域需求市场的最佳选择
2. 跻身“大中华区最佳人力资源服务机构”,提升企业内外部的荣誉感
3. 展示自身在同行业服务品牌中的优越性
4. 获得关于自身企业提供的人力资源服务的全面盘点,深度掌握企业战略方向
5. 了解自身所在领域的最佳人力资源服务机构,并从中获得启发
6. 最大化利用评选结果,对企业自身发展进行预测、计划和展望
7. 显示企业重视业内口碑和可持续发展,并获得荣誉感,对企业内部员工也有一定激励作用
8. 提升企业曝光率,加强其在细分领域内的卓越表现的影响力
9. 发挥“大中华区最佳人力资源服务机构”在其领域的领导作用,促进创新和行业发展
10. 在颁奖典礼上与其他“大中华区最佳人力资源服务机构”齐肩展示并庆贺