2006奖项设置 Awards Categories |
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2006中国人力资源"最有价值专家"
China Human Resources Most Valuable Professional |
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"最有价值专家"须在以下领域有突出成就，包括：
1 薪酬
2 绩效
3 平衡计分卡
4 测评
5 人事外包
6 eHR
7 招聘
8 e-Learning
9 管理会计
10 项目管理
11 劳动法
12 猎头
13 咨询
14 会展
15 跨文化
16 EAP
17 行动学习
18 非HR的HR管理
19 人力资源认证
20 培训 |
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2006中国人力资源年度最佳服务机构
China Human Resources Best Company |
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| 中国最佳人力资源咨询机构 |
| 中国最佳薪酬报告机构 |
| 中国最佳人力资源战略管理咨询公司 |
| 中国最佳人力资源外包机构 |
| 中国最佳e-Learning机构 |
| 中国最佳企业服务机构 |
| 中国eHR最佳技术奖 |
| 中国eHR最佳品牌奖 |
| 中国eHR最佳客户满意度奖 |
| 中国eHR最佳市场竞争力奖 |
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一般查询： |
电话: 86(21) 5821 5127
传真: 86(21) 5821 9663
E-mail: anson@hroot.com
地 址：上海浦东桃林路18号环球广场B座1502室
邮 编：200030 |
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参展/赞助商： |
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